Pese a la delicada situación económica que atraviesa el país y en particular el sector privado, no todas las empresas son pesimistas frente a las expectativas para el 2024. Es el caso de Accenture, la compañía multinacional líder en servicios profesionales para empresas, gobiernos y organizaciones, que asegura que se encuentra en un momento de “crecimiento y expansión”.
Así lo reveló Luz Mihanovich, directora de Tecnología en Servicios Financieros de Accenture Argentina, en un mano a mano con Punto a Punto, en donde adelantó que apuntan a cerrar el año con 1.000 colaboradores en Córdoba (actualmente son poco más de 600).
“Inauguramos el nuevo espacio de trabajo en Córdoba hace menos de un año, lo cual significó un hecho muy importante para la compañía permitiendo que los equipos pudieran reunirse y trabajar colaborativamente para continuar expandiendo nuestros negocios”, dijo Mihanovich a este medio.
Accenture tiene una presencia significativa en el país con oficinas en Córdoba, Buenos Aires, Rosario y Mar del Plata. En cuanto al número total de colaboradores son 13.500 en Argentina. A nivel global, Accenture cuenta con más de 700.000 colaboradores.
–¿Cuáles son las expectativas para este año?
–Para el 2024 nuestras expectativas son altas. Apuntamos a superar nuestro desempeño del año anterior y enfrentar los desafíos a nivel nacional. Nuestro objetivo es continuar creciendo y expandiéndonos en diversas industrias, sin perder de vista nuestro compromiso con la excelencia en el servicio al cliente, la innovación y la creación de nuevas experiencias, tanto para nuestros colaboradores como para nuestros clientes, socios y la comunidad en general.
–¿Qué planes de crecimiento tienen para Córdoba?
–En Córdoba venimos con un ritmo de crecimiento acelerado. Por ejemplo, abrimos las oficinas con 300 colaboradores y hoy duplicamos ese número, lo que muestra nuestro interés por seguir desarrollando el talento federal y cordobés. En cuanto a nuestros planes de acá en adelante, pensamos seguir creciendo, invirtiendo en el talento que tiene la provincia, que es nuestro activo más importante, para contribuir con el desarrollo de toda nuestra gente, la comunidad y el sector.
-¿Cuál es la estrategia de la empresa para retener talento?
-En Accenture trabajamos diariamente en la atracción, desarrollo profesional y la retención del mejor talento, entendiendo que estos tres pilares van de la mano. Somos uno de los mayores empleadores de profesionales del país y es nuestro objetivo que tanto los nuevos candidatos que buscan sumarse a Accenture como nuestros actuales colaboradores, encuentren un lugar para que se desarrollen profesionalmente en un ambiente diverso que les permita mantener y potenciar sus capacidades y ser como realmente son.
Es por ello por lo que ofrecemos a nuestros colaboradores oportunidades de aprendizaje y desarrollo constantes, con el objetivo de ayudarles a crecer en sus carreras y mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías en sus respectivos campos.
-¿Cómo ven la Economía del Conocimiento hoy?
-Hoy vemos a la Economía del Conocimiento en Argentina como un sector de vital importancia para el desarrollo económico del país, ya que ofrece una oportunidad de crecimiento transversal para todas las actividades productivas. En los últimos años, se ha evidenciado un aumento en las exportaciones lo que se traduce en el ingreso de divisas para seguir desarrollando y fortaleciendo al sector como así a la economía general del país.
Es fundamental reconocer el enorme potencial que tiene la Economía del Conocimiento, no solo por las divisas que ingresan al país a través de las exportaciones, sino también por los miles de puestos de trabajo de calidad que se generan. La competitividad que Argentina puede lograr en términos de talento y capacidad, y la mayor oferta académica que se desprende de este circuito.
-¿Principales desafíos dentro del sector?
-El desafío está en seguir ofreciendo oportunidades para que las personas que buscan insertarse en el mundo de la Economía del Conocimiento tengan la posibilidad de capacitarse para hacerlo, lo cual se traduce luego en profesionales capaces de incorporarse al mercado laboral y, en el fortalecimiento del sector del Conocimiento. En Accenture, estamos comprometidos con el crecimiento y desarrollo de este sector. Es por ello por lo que constantemente estamos generando y trabajando en acciones y proyectos que involucren la innovación tecnológica en varias áreas, como metaverso, IA, ciberseguridad. De esta manera, guiados por nuestra búsqueda constante de innovación, tecnología y conocimiento, buscamos ser aliados estratégicos de nuestros clientes y partners para seguir potenciando el desarrollo en la Economía del Conocimiento en Argentina.
